Als je droomt van een carrière in de luchtvaart, dan heb je waarschijnlijk wel eens gehoord van de functie ‘First Officer’. Een First Officer, ook wel co-piloot genoemd, speelt een belangrijke rol in de cockpit en werkt nauw samen met de captain om te zorgen voor een veilige vlucht. Maar naast de spanning en verantwoordelijkheid, vragen veel aspirant-piloten zich af: hoeveel verdient een First Officer eigenlijk? In deze blog bespreken we het inkomen van een First Officer, de factoren die dit kunnen beïnvloeden en wat je kunt verwachten als je deze carrière kiest.
Wat verdient een startende First Officer?
Voor beginnende piloten, die net hun commerciële vliegopleiding hebben afgerond, is het salaris vaak aan de lage kant. Een startend First Officer kan een jaarinkomen verwachten dat begint rond de €30.000 tot €40.000. Dit kan in het begin wat teleurstellend lijken, gezien de hoge opleidingskosten, maar het goede nieuws is dat het salaris relatief snel toeneemt naarmate er meer vlieguren worden opgebouwd en meer ervaring wordt opgedaan.
Het gemiddelde salaris van een First Officer
Het salaris varieert afhankelijk van meerdere factoren, waaronder ervaring, het type luchtvaartmaatschappij en de routes die worden gevlogen. In Nederland ligt het gemiddelde inkomen van een First Officer tussen de €45.000 en €90.000 per jaar. Dit bedrag kan echter hoger zijn bij internationale maatschappijen of voor piloten die langeafstandsvluchten uitvoeren.
Internationaal gezien zijn er dus grote verschillen in het salaris. Zo kunnen First Officers bij gerenommeerde luchtvaartmaatschappijen zoals Emirates of Qatar Airways vaak rekenen op een hoger jaarsalaris, variërend van €70.000 tot wel €150.000, afhankelijk van ervaring en senioriteit.
Salaris verschil tussen verschillende luchtvaartmaatschappijen
Niet alle luchtvaartmaatschappijen bieden hetzelfde salaris aan hun First Officers. Grote internationale luchtvaartmaatschappijen, zoals KLM, Lufthansa, en British Airways, staan bekend om hun competitieve salarissen en secundaire arbeidsvoorwaarden. First Officers bij deze maatschappijen kunnen doorgaans rekenen op een hoger salaris, met name voor internationale vluchten.
Aan de andere kant bieden regionale en low-cost airlines, zoals Ryanair en easyJet, vaak lagere salarissen, vooral voor kortere vluchten binnen Europa. Deze maatschappijen compenseren dit echter soms met extra voordelen, zoals flexibele werktijden en extra vergoedingen voor overuren.
Extra vergoedingen en voordelen
Naast het basissalaris kunnen First Officers profiteren van verschillende extra vergoedingen en voordelen. Denk bijvoorbeeld aan reisvergoedingen, maaltijden tijdens lange vluchten en extra compensatie voor diensten buiten reguliere werktijden. Daarnaast bieden veel luchtvaartmaatschappijen aantrekkelijke pensioenregelingen en ziektekostenverzekeringen.
Sommige maatschappijen bieden ook vergoedingen voor extra trainingen en certificeringen, wat kan helpen om sneller door te groeien naar de functie van captain. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden maken het totale inkomenpakket van een First Officer vaak een stuk aantrekkelijker.
Hoe groei je door naar Captain?
Voor veel First Officers is de functie slechts een opstapje naar de uiteindelijke droom: captain worden. De overstap van First Officer naar captain betekent niet alleen meer verantwoordelijkheden, maar ook een flinke salarisverhoging. Een captain kan namelijk rekenen op een salaris dat kan oplopen tot €150.000 per jaar of meer, afhankelijk van de luchtvaartmaatschappij en de vliegroute.
Om captain te worden, moeten First Officers voldoende vlieguren op hun naam hebben staan en vaak extra training volgen. Dit proces kan jaren duren, maar voor wie geduldig is, is de beloning groot.
Het leven van een piloot is geen standaard leven. Dit zijn redenen om juist wel of juist niet piloot te worden.
Doe daarom grondig onderzoek:
- Is de opleiding financieel haalbaar?
- Ga in gesprek met een piloot
- Kijk of je een proefvlucht kunt maken
Enthousiast? Kom naar onze informatieavond!
Zie jij een leven als piloot helemaal zitten? Kom naar één van onze informatieavonden bij EPST in Utrecht. Via onze agenda meld je je makkelijk aan. Zien we je daar?